dodatek aktywizacyjny
DODATEK AKTYWIZACYJNY
Podstawa prawna:
1.Art. 48 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (tekst jednolity Dz. U. z 2020 r. poz. 1409 ze zm.)
2.Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 18 sierpnia 2009r. w sprawie szczegółowego trybu przyznawania zasiłku dla bezrobotnych, stypendium i dodatku aktywizacyjnego (Dz. U. Nr 136, poz. 1118).
Osoby bezrobotne posiadające prawo do zasiłku mogą ubiegać się o przyznanie prawa do dodatku aktywizacyjnego, którzy:
- w wyniku skierowania przez powiatowy urząd pracy podjęli zatrudnienie w niepełnym wymiarze czasu pracy obowiązującym w danym zawodzie lub służbie i otrzymują wynagrodzenie niższe od minimalnego wynagrodzenia za prace – dodatek aktywizacyjny przysługuje w wysokości stanowiącej różnicę pomiędzy minimalnym wynagrodzeniem za pracę a otrzymywanym wynagrodzeniem, nie większej jednak niż 50% zasiłku na okres, przez który przysługiwałby zasiłek,
Przykład: Osoba bezrobotna została skierowana do pracy przez urząd pracy, a wynagrodzenie za tę pracę wynosi 1100 zł brutto. Jak wiadomo, minimalne wynagrodzenie wynosi 1.317 zł brutto, a zatem powstałą różnicę, czyli 217 zł dopłaci urząd pracy, przez cały okres w którym osoba bezrobotna pobierałaby zasiłek, gdyby nie podjęła zatrudnienia.
- z własnej inicjatywy podjęli zatrudnienie lub inną pracę zarobkową (bez względu na wymiar czasu pracy) – dodatek aktywizacyjny przysługuje w wysokości do 50% zasiłku podstawowego, przez połowę okresu w jakim przysługiwałby bezrobotnemu zasiłek.
Przykład : Osoba bezrobotna jest uprawniona do pobierania 12 miesięcy zasiłku. Podjęcie pracy następuje po drugim miesiącu pobierania zasiłku. Pozostało jeszcze do pobrania 10 zasiłków, a to oznacza, że przez połowę okresu zasiłkowego, czyli na okres 5 miesięcy należny będzie dodatek aktywizacyjny, chyba, że wcześniej osoba uprawniona utraci pracę, to okres pobierania dodatku będzie krótszy.
Dodatek aktywizacyjny nie przysługuje w wypadku:
- skierowania bezrobotnego przez powiatowy urząd pracy do prac interwencyjnych, robót publicznych lub na stanowisko pracy, którego koszty wyposażenia lub doposażenia zostały zrefundowane z Funduszu Pracy,
- podjęcia przez bezrobotnego z własnej inicjatywy zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej u pracodawcy, u którego był zatrudniony lub dla którego wykonywał inną prace zarobkową bezpośrednio przed zarejestrowaniem jako bezrobotny,
- podjęcia przez bezrobotnego z własnej inicjatywy zatrudnienia lub innej pracy zarobkowej za granicą Rzeczypospolitej Polskiej u pracodawcy zagranicznego.
Dodatek aktywizacyjny nie przysługuje również, gdy:
- w trakcie pobierania dodatku między kolejnymi umowami u tego samego pracodawcy jest przerwa obejmująca dzień roboczy,
- w trakcie pobierania dodatku kolejna umowa jest zawierana z innym niż dotychczas pracodawcą, a między kolejnymi umowami jest przerwa obejmująca dzień roboczy i dana osoba w czasie tej przerwy nie zarejestrowała się w powiatowym urzędzie pracy.
Informacja, wniosek o przyznanie dodatku aktywizacyjnego i wzór zaświadczenia dostępne są do pobrania na stronie internetowej Powiatowego Urzędu Pracy w Gryficach lub w siedzibie urzędu;
informacja tel. 091 384 29-34 lub 091 384 35-06
Warunkiem przyznania i wypłaty dodatku aktywizacyjnego jest:
- Złożenie wniosku o przyznanie dodatku aktywizacyjnego wraz z kopią umowy o pracę, umowy zlecenia, umowy o dzieło, potwierdzoną za zgodność z oryginałem w okresie zatrudnienia, wykonywania innej pracy zarobkowej.
wniosek można złożyć:
1) osobiście w siedzibie urzędu pracy I piętro pok.16 gdzie pracownik urzędu potwierdzi kopię umowy za zgodność z oryginałem (oryginał umowy do wglądu) lub
2) przesłać za pośrednictwem poczty, wówczas kopię umowy potwierdza pracodawca - Dostarczanie zaświadczenia do 3-go dnia każdego następnego miesiąca po przepracowanym miesiącu potwierdzające zatrudnienie lub wykonywanie innej pracy zarobkowej ze wskazaniem czy zatrudnienie trwa nadal . (oraz o wysokości wynagrodzenia jeżeli podjęto pracę za skierowaniem przez urząd pracy) - zaświadczenia (oryginał) można składać osobiście do urzędu pracy I piętro pok.16 lub przesłać za pośrednictwem poczty).
WAŻNE !
Dodatek aktywizacyjny będzie należny od dnia złożenia wniosku – dlatego niezwłocznie po podjęciu pracy, najlepiej jeszcze tego samego dnia należy złożyć w urzędzie pracy wniosek o dodatek aktywizacyjny wraz z załącznikami.
Okres pobierania dodatku aktywizacyjnego nie pomniejsza okresu zasiłku. Po zakończeniu wykonywania pracy można powrócić na kontynuację zasiłku.
- Dodatek przyznawany jest na wniosek i należny jest od dnia złożenia wniosku. Druki wniosków do pobrania: w siedzibie urzędu pracy. Do wniosku załącza się umowę o pracę, umowę zlecenie lub umowę o dzieło. W przypadku wniosku złożonego osobiście lub za pośrednictwem osoby trzeciej, urząd pracy sporządza kopię, a oryginał zwraca.
- Nie jest konieczne osobiste złożenie wniosku. Można przesłać za pośrednictwem poczty. W tym przypadku zgodność z oryginałem kopii umowy o pracę, umowy zlecenia, umowy o dzieło potwierdza pracodawca lub zleceniodawca.
- Złożenie wniosku niekompletnego i nie uzupełnienie o w/w załączniki w terminie miesiąca od daty jego złożenia w tutejszym urzędzie, lub złożenie kopi wniosku spowoduje pozostawienie wniosku o przyznanie dodatku aktywizacyjnego bez rozpoznania.
- Dodatek aktywizacyjny jest przyznawany decyzją administracyjną i wypłacany na konto wskazane przez osobę uprawnioną lub przekazem pocztowym – zgodnie ze wskazaniem osoby uprawnionej.
- Dodatek aktywizacyjny jest należny na okres równy połowie okresu nie pobranego zasiłku,
- Prawo do dodatku aktywizacyjnego wygasa z dniem zaprzestania wykonywania pracy.
- Wypłata dodatku aktywizacyjnego odbywa się za miesiąc z dołu przekazem pocztowym na adres zamieszkania lub na konto osobiste.
Osoba otrzymująca dodatek aktywizacyjny jest zobowiązana:
- niezwłocznie poinformować urząd pracy o zaprzestaniu pracy lub innego zatrudnienia, jeżeli nastąpi to przed terminem upływu prawa do jego pobierania,
- co miesiąc dostarczać zaświadczenie od pracodawcy potwierdzające przepracowanie poprzedniego miesiąca (okresu); zaświadczenie to można również przesłać za pośrednictwem poczty na adres Powiatowego Urzędu Pracy w Gryficach ul. Koszarowa 4
- w przypadku osób skierowanych do pracy przez tut. Urząd Pracy w zaświadczeniu należy uwzględnić wynagrodzenie brutto.
